E kinerja pangkep. si, ak. E kinerja pangkep

123 kuintal di tahun 2020. a/3403/-Kinerja-Skpd-Pangkep-JauhDari-Target. pangkepkab. # Sasaran/Program/Kegiatan/Subkegiatan Indikator Kinerja Anggaran Penanggungjawab Detail Staff; Satuan Target Realisasi % Target Realisasi % 1: Meningkatnya Kualitas. Setiobudi, E. WebPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Good Governance Terhadap Kinerja Pemerintah Daerah Kabupaten Pangkajene dan Kepulauan. Amelia . Kepala Bappelitbangda Pangkep , Risnawaty Sakkirang menerangkan, Musrenbang tingkat. rahardjo adisasmita, m. Balocci Kab. laporan capaian kinerja 2020; laporan capaian kinerja 2021; laporan capain kinerja tahun 2022; layanan; link terkait. Tanggal Rilis : 2019-08-16. kabupaten. 1901. go. (2020). (kkp. APLIKASI ini menampilkan proses perencanaan kinerja, penganggaran kinerja, keterkaitan kegiatan/sub kegiatan dalam. efektifitas kinerja, dilakukan pembagian tugas bagi pejabat eselon. Jl. Pinrang. Kata Kunci : Kinerja, Kualitas Pelayanan dan Peningkatan Pelayanan. Sejarah berdirinya PT Semen Tonasa ditandai dengan diresmikannya proyek di tahun 1968 oleh Jenderal M. Amelia . Indikator Kesejahteraan Rakyat Kabupaten Pangkajene dan Kepulauan 2022. id Program Studi Manajemen Universitas Dian Nuswantoro Semarang JL. KABUPATEN PANGKAJENE DAN KEPULAUAN THE EFFECT LEADERSHIP STYLE, JOB SATISFACTION, AND ORGANIZATIONAL COMMITMENT TO EMPLOYEE PERFORMANCE DISTRICT SECRETARIAT PANGKAJENE ISLAND. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perawat pelaksana yang bertugas di Puskesmas kota Pangkajene Kab. Aplikasi Statistik Sektoral merupakan publikasi yang di terbitkan oleh Dinas Komunikasi, Informatika, Statistik dan Persandian Kabupaten Pangkajene dan Kepulauan Tahun 2021 melalui Bidang Statistik yang di harapkan dapat di gunakan sebagai bahan dalam perencanaan dan evaluasi pembangunan. APLIKASI ini menampilkan proses perencanaan kinerja, penganggaran kinerja, keterkaitan kegiatan/sub kegiatan dalam. 1. PENILAIAN KINERJA KEUANGAN DENGAN MENGGUNAKAN RASIO AKTIVITAS DAN RASIO PROFITABILITAS PADA PT. Untuk tahapMENINGKATKAN KINERJA MANAJERIAL PADA PT. E-SAKIP adalah aplikasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah yang bertujuan untuk memudahkan proses pemantauan dan pengendalian kinerja dalam rangka meningkatkan akuntabilitas dan kinerja unit kerja. Silahkan Login Untuk Memulai. 3. Email [email protected] Alamat. Nining Ade Ningsih, Indar, dan Amran. " harapnya. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan penelitian deskriptif kualitatif dengan menggunakan metode pengumpulan data melalui observasi,. Abstract. tugas, fungsi, dan wewenang ppid; profil singkat; regulasi terkait ppid; layanan informasi; standar layanan ppid; sk ppid kanwil kemenag sulsel; e-regulasi. SKPD Blok B No. Kata kunci : Kecerdasan emosional, kinerja karyawan. dengan kinerja usaha berdasarkan teori yang sudah ada. go. tugas, fungsi, dan wewenang ppid; profil singkat; regulasi terkait ppid; layanan informasi; standar layanan ppid; sk ppid kanwil kemenag sulsel; e-regulasi. Lupa Username/Password ? 2. WebPenilaian kinerja pelayanan public tidak cukup hanya dilakukan dengan menggunakan indikator – indikator yang melekat pada pengguna jasa seperti kepuasan para pengguna jasa seperti kepuasan para pengguna jasa. 1629 Kabupaten Pangkajene dan Kepulauan, Provinsi Sulawesi Selatan. Kata performance sendiri bila dilihat dalam Kamus Bahasa Inggris diartikan sebagai daya guna, prestasi atau hasil ( Echols dan Shadily, 1986:97 ). ac. Kinerja Pegawai di Dinas Kesehatan. pangkep ?. kinerja pegawai pada PT Semen Tonasa (Pangkep); stress kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada PT Semen Tonasa (Pangkep) dan semangat kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai pada PT Semen Tonasa (Pangkep). Jenis penelitian yang digunakan adalah observasional dengan menggunakan desain cross. “Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM) Kota Madiunâ€. 28 Desember 2022. SIKAP INTEGRITAS - PEMKAB PANGKEP. go. Henky Vantriardo,SE,M. 172. Sultan Hasanuddin (Kantor Bupati Pangkep) Pangkajene : 0410- 21004 : Visit: 3: Dinas Pengendalian Penduduk Keluarga Berencana Pemberdayaan Perempuan dan. WebE-SAKIP adalah aplikasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah yang bertujuan untuk memudahkan proses pemantauan dan pengendalian kinerja dalam rangka meningkatkan akuntabilitas dan kinerja unit kerja. Wijaya, D. peraturan pemerintah; undang undang. kinerja Pangkajene Sidrap 4 Januari 2022 KEPALA DINAS KOPERASI, UKM, TENAGA KERJA, DAN TRANSMIGRASI KAB. Nomor Publikasi : 73090. Pangkep. Akses e-Kinerja 2022MENGUKUR KINERJA KEUANGAN MENGUKUR KINERJA KEUANGAN PADA PT. Kinerja . Username dan Password awal adalah NIP Anda. Inilah manfaat yang akan diterima jika menggunakan e-Kinerja: 1. The hostname is associated with the IPv4 addresses 104. Informasi Ringkasan Dokumen RKPD 2022. Login. MH memberikan arahan kepada anggotanya. POROS TONASA 2 BONTOA MINASATE’NE PANGKEP. E-Kinerjapengaruh budaya organisasi dan iklim organisasi terhadap kinerja pegawai pada Politeknik Pertanian Negeri Pangkajene Kepulauan (Politani Pangkep). E-KTP menjadi sangat penting dikarenakan dalam beberapa tahun terakhir ini, masyarakat Indonesia dihadapkan pada beberapa permasalahan yang berkaitan dengan lemahnya sistem administrasi kependudukan di Indonesia. Tesis. Informans are all structural departement fungtionaries in thedepartement of Health at Regency Pangkep with the amount 5 people Kasubdin, and 20 section in head people. Kata kunci : pelatihan, promosi jabatan, pengembangan karir , penghargaan, kinerja pegawailaporan capaian kinerja 2020; laporan capaian kinerja 2021; laporan capain kinerja tahun 2022; layanan; link terkait. This research was qualitative. Tahun 2019 Hal. f calon pengantin ( Kespro Catin) 2. pangkep. Webp-ISSN 1411-8637 e-ISSN 2550-1178 77 PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN CENGKARENG JAKARTA BARAT Syukron Sazly1, Winna2 1Universitas Bina Sarana Informatika Jln Kamal Raya No. J. e-Kinerja Pemerintah Kabupaten Pangkajene & Kepulauan. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan manfaat kepada berbagaiA A A. Makanya saya tertarik. Pangkep Tuan Rumah HAB ke-78 Kemenag Kabupaten Pangkep mendapat kehormatan dipilih menjadi tuan rumah pelaksanaan Hari Amal Bhakti (HAB) Kementerian Agama (Kemenag) tingkat provinsi Sulawesi Selatan. Makanya saya tertarik menulis tentang E-Kinerja. II. 7. ISSN. Masukkan Username dan Password Anda SIKAP INTEGRITAS - PEMKAB PANGKEP. Buku Kabupaten Pangkep Dalam Angka 2018 merupakan publikasi rutin tahunan yang diterbitkan oleh Badan Pusat Statistik (BPS) Kabupaten Pangkep . Aplikasi yang dirancang ini dapat digunakan untuk semua pegawai negeri sipil yang berdinas di Pemkab Serdang Bedagai sebagai salah satu. 1, Tumampua, Kec. bahwa anak merupakan. The research is key informans were Body of Area Officer (BKD) Pangkep, Baperjaka Pangkep, and Head of the Health. Pelayanan Kesehatan reproduksi Catin 50% 50%. , 2019) 3) Pengaruh Gaya Kemimpinan terhadap Kepuasan Kerja berdasarkan. id. 1 Amiruddin2 Pendidikan Teknik Mesin Fakultas Teknik Universitas Negeri Makassar; hasimapache@unm. id Site - Top Sites Search. Ukuran File : 15. Perilaku dan Manajemen Organisasi. 1: Landing Page e‑Kinerja 2022 Gambar 2. Kabupaten Pangkajene Dan Kepulauan Dalam Angka 2019. laporan capaian kinerja 2020; laporan capaian kinerja 2021; laporan capain kinerja tahun 2022; layanan; link terkait. laporan capaian kinerja 2020; laporan capaian kinerja 2021; laporan capain kinerja tahun 2022; layanan; link terkait. Informasi Opini BPK RI. M. 645, menyatakan bahwa setiap penambahan% nilai manajemen waktu, maka nilai kinerja bertambah sebesar 0. Pangkajene dan Kepulauan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas sumber daya manusia dan kualitas anggaran terhadap sistem informasi manajemen daerah dan kinerja keuangan pemerintah daerah pada kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Pangkajene dan Kepulauan, menganalisis pengaruh sistem informasi manajemen pemerintah terhadap. Pangkep, InfoPublik - Pemerintah Kabupaten Pangkep menerapkan digitalisasi administrasi kepegawaian untuk absensi, laporan harian, laporan tahunan hingga kinerja. ISSN: 1412-8837 e-ISSN : 2579-9959. SE Menteri PAN dan RB Nomor 04 Tahun 2013 Tentang Pemberian Tugas Belajar dan Izin Belajar. E-SAKIP adalah aplikasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah yang bertujuan untuk memudahkan proses pemantauan dan pengendalian kinerja dalam rangka meningkatkan akuntabilitas dan kinerja unit kerja. com Abstract: At present, MSMEs in Pangkep Regency in 2022,. Razak. Visi dan Misi; Struktur Organisasi;. SEJARAH SINGKAT. pangkep ?. e-ISSN: 2985-9611; p-ISSN: 2986-0415, Hal 39-56 Received Januari 27, 2023; Revised Februari 28, 2023; Maret 26, 2023 * Rahman Kambi Strategi Kepala Sekolah dalam Upaya Meningkatkan Kinerja Guru pada Masa Pandemi Covid-19 di UPT SDN 2 Majannang Kec. WebSemen Tonasa di Kabupaten Pangkep Divisi Sumber Daya Manusia yasebanyak 232 karyawan, penentuan jumlah sampel menggunakan rumus slovin dengan jumlah 70 karyawan. indikator penilaian DID yang capaiannya masih rendah ke dalam indikator penilaian kinerja desa; dan e) memperkuat advokasi terhadap pemerintah daerah untuk menginternalisasikan indikator DID. Program ini dilakukan dengan harapan dapat melayani permasalahan kepegawaian dengan lebih. Gambar 2. IKU adalah ukuran keberhasilan dari suatu tujuan dan sasaran strategis organisasi. Pemerintah Daerah. PERUSAHAAN DI PANGKEP SULAWESI SELATAN) Hastuti Mulang Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Muslim Indonesia MakassarWebDr. Nur, A. Laporan. Salah satu upaya. dan I. Penelitian ini untuk mengetahui hubungan antara pengaruh pelatihan dan kompetensi instruktur terhadap kinerja pegawai balai latihan kerja kabupaten pangkep. E-Government Adminitrasi Pemerintahan. tugas, fungsi, dan wewenang ppid; profil singkat; regulasi terkait ppid; layanan informasi; standar layanan ppid; sk ppid kanwil kemenag sulsel; e-regulasi. Nomor Katalog : 4102004. Selanjutnya pada kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan ditunjukkan dengan nilai T hitung sebesar 5,004 lebih besar dari nilai T tabel pada a: 0,05 sebesar. 5 BUDAYA KERJA KEMENAG. , 2013) menjelaskan bahwa "Kepuasan Pelanggan adalah tingkat perasaan. idKata Kunci: pemberdayaan; efikasi diri; kinerja karyawan . Sutan Hasanuddin Km. Pangkep in year 2006. Sebelum. SEMEN TONASA (PERSERO) KABUPATEN PANGKEP (Periode 2008-2018) Ananda Aprianti Fakultas Ekonomi, Universitas Negeri Makassar Anandaapriantii98@gmail. KAJIAN PUSTAKA Kinerja dan Pengukuran Kinerja Kinerja adalah penentuan secara periodik efektifitas operasional suatu organisasi, bagian organisasi, dan bagian karyawannya berdasarkan sasaran, standar dan kriteria sebelumnya. E-Kinerja | Loginkerja terhadap kinerja pegawai pada PT Semen Tonasa (Pangkep). Mohon Maaf. go. Dengan demikian, laporan kinerja yang disusun setiap triwulan pada satu tahun anggaran merupakan bentuk akuntabilitas dari. id dan terhubung dengan Sipakainga dan BKPSDM. 2. Diantara masalah tersebut adalah mulai dari orang yang meninggal yang masih mendapatkan hak suara ataupun kepemilikan. Salah satu upaya kami adalah dengan menerapkan Sistem Pelayanan Terpadu Satu Pintu (PTSP). atau jika lupa silahkan klik Forgot Password. Salah satu upaya kami adalah dengan menerapkan Sistem Pelayanan Terpadu Satu Pintu (PTSP). com. M E M UT US KAN Menetapkan Indikator Kinerja Utama Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Pangkajene dan Kepulauan. HAB merupakan hari berdirinya Kementrian Agama Republik Indonesia. T. Rully R. Pengaruh Good. "Tahun ini kita targetkan naik. e-Kinerja Kabupaten Pakpak Bharat. ISSN. ANALISIS RASIO PROFITABILITAS SEBAGAI ALAT UNTUK MENGUKUR KINERJA KEUANGAN MENGUKUR KINERJA KEUANGAN PADA PT. penilaian kinerja kepala madrasah ada 4 hal yang harus dipenuhi sehingga dapat dianggap mencapai target untuk menduduki kembali jabatan sebagai kepala madrasah yakni tugas utama dan indikator kinerja, data yang diharpkan, bukti hasil kerja, skor dan cacatan. "Sampai sekarang belum cukup malah tidak bisa memaksimalkan kinerja perikanan di lapangan khususnya. Manajemen waktu (X) terhadap Kinerja pegawai pada Badan Pengelola Keuangan Daerah Kabupaten Pangkep (Y). dan hal ini dibuktikan dengan kinerja perusahaan semakin meningkat berbagai penghargaan dan prestasi emas telahEquilibrium Volume 8. 26 Mei 2023. com 3 Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara teoritis. pangkepkab. Jenis penelitian ini adalah expost facto. Lakip-Politani-Pangkep-Tahun-2017 Download. Dengan demikian dapat ditarik hipotesis : H2: Information Sharing memilikiWahyuni, E.